Crònica de la cloenda del Top Rosies Talent 2023-2025
La Sala d’Actes de la Facultat d’Informàtica de Barcelona (FIB) ha acollit aquest divendres la cloenda del programa Top Rosies Talent 2023–2025, una iniciativa impulsada per donesIDEAI i les investigadores del centre de recerca IDEAI-UPC, amb la col·laboració de donesCOEINF, per fomentar el talent femení en l’àmbit de la intel·ligència artificial.
L’acte, presidit per Karina Gibert, degana del COEINF, i Anna Río Doval, degana de la Facultat d’Informàtica de la UPC, ha servit per reconèixer la feina i el progrés de les joves participants d’aquesta tercera edició, així com per destacar la necessitat —encara urgent— de reduir la bretxa de gènere en un sector estratègic com és la IA.
Un programa amb visió i impacte
Durant la seva intervenció inicial, Karina Gibert ha volgut posar en valor la tasca de tot l’equip docent, mencionant la simbiosi entre les dones de l’IDEAI i les membres de donesCOEINF:
“Vull felicitar totes les professores del Top Rosies Talent, especialistes d’IA de l’IDEAI. Aquest és un programa que està enllaçat amb les donesCOEINF, que cobreixen tota la part de buscar les role models i de contacte amb el sector professional.”
El programa, adreçat a dones estudiants de darrers cursos STEM o recent graduades, combina formació en línia en IA, sessions amb professionals referents, reptes plantejats per empreses tecnològiques i opcions reals d’incorporació laboral a curt termini.
Una aposta clara per la diversitat
Tot seguit, Montse Guàrdia, Chief People and Culture d’IDEADED, una de les empreses que ha acompanyat patrocinant aquesta edició de Top Rosies Talent, ha subratllat el paper transformador del programa i de la seva impulsora: “Karina ha fet una master class de com canviar les dinàmiques de moltes organitzacions. Les empreses actuals necessitem diversitat. La complexitat de la indústria requereix moltes ments brillants i diferents, altres mirades.”
La força de les referents
La veu del sector empresarial ha arribat amb Alba Massa, Global Solutions Engineer de CISCO, que ha felicitat Karina Gibert per la seva recent Medalla d’Honor del Parlament de Catalunya: “És una mostra que el talent femení és una peça clau per a la transformació digital. És un orgull.”
L’Alba ha posat de manifest la importància de la IA per a les empreses de comunicacions i ciberseguretat i la importància estratègica que el talent femení formi part del futur tecnològic.
La part més emocional de l’acte l’ha aportat Júlia López, una de les dues primeres Top Rosies que han acabat aquest any el màster oficial d’IA de la UPC. La Júlia és la primera promoció de fibers de Top Rosies Talent i ens ha compartit el que top rosies ha representat per ella:
“Jo era enginyera en electrònica i ja treballava. M’agradava la IA i Top Rosies va ser la peça clau per canviar de carrera«.
«Va ser una etapa molt bonica. Vaig gaudir molt. Top Rosies Talent va ser un espai on compartir experiències amb altres dones que estaven pensant com jo«.
«Avui soc investigadora al BSC i és molt gratificant«.
Reconeixement al talent emergent
Després de les intervencions, s’ha dut a terme el lliurament de diplomes.
La doctora del programa ha assenyalat que una meitat de la promoció eren presents a la sala o en línia, la resta estaven treballant a Holanda, França, Alemanya, etc.
Les dues deganes (FIB i COEINF), han entregat el diploma a les presents i simbòlicament a les que estaven online.
Tot seguit s’ha procedit al lliurament de premis.
La secretaria de polítiques digitals, Sra. Maria Galindo, ha lliurat el premi al millor expedient a Aina Llaneras, que està ja cursant el màster oficial interuniversitari en IA UPC-UB-URV.
D’altra banda, la Sra. Montse Guàrdia (Chief People and Culture d’IDEADED) ha lliurat els premis a finalista i guanyadora del challenge IDEADED sobre les possibles aplicacions d’IA a la gestió o control de nanomaterials i semiconductors més enllà del silici.
La finalista és Maria Eugènia Cardello, que assegura que Top Rosies Talent li ha canviat la vida.
La guanyadora del challennge IDEADED, Marta Mateu, ha rebut el guardó de les mans de Montse Guàrdia en forma simbòlica, ja que estava online des de l’estranger per motius professionals.
Missatge final: avançar plegades
La cloenda ha estat a càrrec de Maria Galindo, secretària de Polítiques Digitals de la Generalitat de Catalunya, que ha reivindicat el paper del programa dins les estratègies de digitalització del país: “Treballem per una transformació digital realment inclusiva, i això implica impulsar projectes com aquest, que combinen desenvolupament d’emprenedoria femenina amb programes avançats de capacitació tecnològica.”
Tot seguit, ha resumit el sentit del programa en tres idees clau:
“Del Top Rosies Talent m’enduc tres coses: el valor d’aquest projecte, perquè encara és necessari impulsar el paper de les dones en tots els sectors; l’acompanyament que necessitem les dones, perquè ens necessitem les unes a les altres; i, finalment, la responsabilitat que tenim totes de sortir, explicar, compartir i fer que arribi a tothom.”
Amb aquesta tercera edició, Top Rosies Talent consolida el seu paper com una iniciativa de referència en la promoció del talent femení en intel·ligència artificial i reafirma el compromís de donesIDEAI i de donesCOEINF amb una tecnologia més diversa, justa i representativa.
